CVJM Esslingen

Hingucker

Inhalt

I. Der Grundauftrag des CVJM

1. "... Christen miteinander zu verbinden"
2. "... in ihrem Glauben und Leben seine Jünger sein"
3. "... das Reich ihres Meisters auszubreiten"

Die Berufung, der Auftrag und das Ziel der CVJM ist in der Pariser Basis und in der Weltbundlosung der CVJM formuliert. An dieser Leitlinie orientiert sich der Esslinger CVJM.

Pariser Basis:
"Die Christlichen Vereine Junger Menschen haben den Zweck, solche jungen Menschen miteinander zu verbinden, die Jesus Christus nach der Heiligen Schrift als ihren Gott und Heiland anerkennen, in ihrem Glauben und Leben seine Jünger sein und gemeinsam danach trachten wollen, das Reich ihres Meisters unter jungen Menschen auszubreiten."

Die Weltbundlosung:
"Auf dass sie alle eins sind." (Joh. 17,21)

Aus der Pariser Basis leiten sich für uns folgende Aufträge ab:

 

1. "... Christen miteinander zu verbinden"

a) Als Auftrag innerhalb des CVJM
CVJM-Arbeit zielt auf Bildung christlicher Gemeinschaft. Dies wurde und wird im CVJM in verschiedenen Formen und Ausprägungen gelebt. In den letzten Jahren haben sich die Mitarbeiterkreise* und der gemeinsame Mitarbeiterabend als zentrale Ausprägung dieses Grundauftrags entwickelt.

*(MAK; unter diesen Oberbegriff fallen auch die Durchstarter- und Disciplesgruppen)

Das Anliegen des CVJM ist es, der Zersplitterung der Christen entgegen zu wirken. Er will dabei selbst nicht zur Kirche werden. Daraus ergibt sich für uns das Ziel, eine Glaubens-, Lebens- und Dienstgemeinschaft zu sein, die wir in einer neutestamentlichen Gemeindestruktur (= Ekklesia) innerhalb unserer Kirchen leben möchten. In diesem Sinn verstehen wir uns als Mitarbeitergemeinde (MAG).

Da die MAG auf dem Prinzip der Freiwilligkeit beruhen, werden einzelne Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus unterschiedlichen Gründen nicht in der MAG beheimatet sein. Die Mitarbeiterschaft im CVJM umfasst mehr Personen als die Mitglieder der MAG.

b) Als Auftrag in der Kirche
Weil der CVJM auch als Mitarbeitergemeinde (MAG) weder Kirche ist noch sich dorthin entwickeln möchte, gehen wir davon aus, dass die einzelnen Mitarbeiter einer Kirche angehören. Für viele ist dies die Evang. Landeskirche; andere sind Mitglieder in der Kath. Kirche und einige gehören einer Freikirche an.

Die einzelnen Mitarbeiter gestalten diese Mitgliedschaft unterschiedlich. Es ist uns wichtig, dass die Mitarbeiter eine Beziehung zum sonntäglichen Gottesdienst haben. Gottesdienste, die der CVJM zusammen mit Kirchengemeinden anbietet, sollen dazu Brücken bauen.

In besonderer Weise sind wir mit der Evang. Landeskirche verbunden. So ist der CVJM von der Gesamtkirchengemeinde mit der Jugendarbeit in Esslingen beauftragt.

c) Als ökumenischer Auftrag
Der CVJM Esslingen hat einen ökumenischen Grundauftrag, dem wir durch das Verbinden von Christen auch über Gemeinde- und Konfessionsgrenzen hinaus nachkommen wollen. Deshalb arbeiten wir aktiv an der Einheit der Christen in unserer Stadt und darüber hinaus mit.

2. "... in ihrem Glauben und Leben seine Jünger sein"

Deshalb liegt uns daran, den Glauben im Alltag einzuüben.

Die unter II. beschriebenen Punkte sollen dafür Grundlage sein.

 

3. "... das Reich ihres Meisters auszubreiten"

Viele Dienste des CVJM sind nach außen gerichtet. Die CVJM-Arbeit soll dem Ziel dienen, das Reich Gottes auszubreiten. Dies geschieht durch Evangelisation (zum Glauben hinführen), Diakonie (zum Leben helfen) und durch Wahrnehmung der Verantwortung für Gesellschaft und Schöpfung.

a) in Esslingen
Die Arbeit des CVJM Esslingen richtet sich schwerpunktmäßig an junge Menschen in unserer Stadt. Darüber hinaus gibt es Angebote für Menschen aller Altersgruppen. Wir tun dies durch bewährte und immer wieder neu zu entwickelnde Formen.

b) über Esslingen hinaus
Wir wissen uns auch der Ausbreitung des Reiches Gottes in unserem Land und weltweit verpflichtet. Einen besonderen Auftrag sehen wir in der Arbeitsgemeinschaft der CVJM (Verbund, Jugendinitiative usw.) und der weltweiten Missions- und Entwicklungsarbeit (CVJM Weltdienst). Außerdem stehen wir " besonders durch das "Treffen von Verantwortlichen" und die Initiative "Miteinander " wie sonst" in Beziehung zu vielen verschiedenen geistlichen Bewegungen. 

 

...lesen Sie weiter... die Grundlagen der Mitarbeitergemeinde